哪些行业入围年均工资“10万元俱乐部”?

本报记者 杜弘禹 实 习 生 林雯晖 广州报道

导读

2018年全国年平均工资仍保持较高增速这得益于企业效益较快增长以及收入分配政策发力近半数省份提高最低工资标准也有助推作用。

5月14日国家统计局公布2018年全国城镇单位就业人员平均工资数据。

其中非私营单位年平均工资11.0%的增速为近6年来最高;私营单位8.3%的增速为近3年最高。从2015年开始前者增速超过后者并维持至今。

无论非私营还是私营单位年均工资最高的三个行业均为信息传输、软件和信息技术服务业金融业科学研究和技术服务业。

经济下行工资为什么增长

2018年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为82461元名义增长11.0%;私营单位就业人员年平均工资为49575元名义增长8.3%。这两项增速分别比2017年提高1个百分点和1.5个百分点。

中国(深圳)综合开发研究院金融与现代产业研究所所长刘国宏认为2018年我国经济面临一定下行压力但工资收入未被明显拖累表明诸多政策工具发挥了作用。如稳增长、稳就业和个税改革和对企业各方面减负等诸多举措使得诸多企业从经营和效益上能够维持一定的工资支出。

国家统计局人口和就业统计司副司长孟灿文解读称2018年在复杂严峻的国内外形势下国民经济运行稳中有进就业形势总体稳定企业效益较快增长激发重点群体活力的收入分配政策开始发力为城镇单位就业人员平均工资继续保持较快增长奠定了坚实基础。

2018年全国有近半数省份提高了最低工资标准为低工资群体提供托底保障一定程度助推城镇单位就业人员平均工资水平的增长。

2018年全国至少有15个省份上调最低工资标准不少省份的涨幅不低。比如四川、广西、西藏、海南、广东5省份均上调超过200元。其中四川和广西时隔3年上调将第一档最低工资标准一口气上调280元幅度约20%广东也上调了250元增长19.2%。

刘国宏分析最低工资标准是政府调节劳动力价格的一个信号虽然大多数企业工资高于此标准但其上调的信号会对整体社会工资水平的上涨有牵动或刺激作用。

今年以来诸多省份继续接力上调最低工资标准并且同样幅度不小。1月1日起重庆第一和第二档标准均上调300元;陕西从5月1日开始上调120元等。目前从已公布信息看上海、北京、广东、天津、江苏和浙江等地的月最低工资标准均已超过2000元。

广东省社科院副研究员万陆认为工资增长在很大程度上受劳动力供给变化的影响现实中确会对企业产生一定压力但工资增长利于刺激内需也能倒逼企业转型升级推动经济高质量发展。

数据还显示非私营单位就业人员年平均工资高于私营单位并且从2015年开始前者增速就超过后者持续至今。对此受访专家分析这反映二者在经营、效益和所处环境上的差异未来政策如能对私营单位进行一定倾斜优化环境将利于激活其活力创造就业拉动社会整体工资收入增长。

新兴行业工资增长较快

在2018年工资涨势不错的背景下哪些行业最“多金”?

国家统计局数据显示无论非私营还是私营单位年均工资最高的三个行业均为信息传输、软件和信息技术服务业金融业科学研究和技术服务业。

如果从非私营单位来看这三个行业2018年的年均工资分别为147678元、129837元和123343元分别是全国平均水平的1.79倍、1.57倍和1.5倍。三者与电力、热力、燃气及水生产和供应业共同构成了年均工资“10万元俱乐部”。

而在私营单位中这三大行业的年均工资分别为76326元、62943元和61876元虽然都有一定差距但也分别达到全国平均水平的1.54倍、1.27倍和1.25倍仍具优势。

21世纪经济报道记者梳理往年数据发现长期以来上述三大行业的城镇单位就业人员平均工资均排名前列可以说是高薪行业。

从2018年的数据来看科学研究和技术服务业、金融业都在平均工资增长速度的排行中占有一席之地前者在非私营单位中排在所有行业第二名;后者则在私营单位中排名第一。换言之这两个行业的平均工资不仅高涨得也很快。

万陆认为科技服务业的工资水平高且增长快体现出社会科技创新回报在提升。一方面近年随着创新驱动推进科研投入有所增长;另一方面产学研一体化发展迅速推动了创新创业。

孟灿文指出2018年全国研究与试验发展经费支出增长11.6%科技领域实行“放管服”改革并且针对科研人员的收入分配政策逐渐生效为科研领域平均工资增长创造了条件。

新兴行业平均工资都有较快增长2018年实物商品网上零售额超过7万亿元比上年增长25.4%拉动城镇非私营单位批发和零售业就业人员年平均工资增长13.1%增速排名第三。

“工资是劳动力价值体现。”刘国宏说作为技术和知识密集型产业高工资首先基于行业自身高要求、高门槛和高效益支付得起。工资增速表现突出则表明政府和企业更舍得在创新上花钱视为高质量发展的核心突破口这无疑需要也能够吸引更多人才进入。

当然一些传统产业也有不错表现。比如非私营单位中2018年年均工资增速最高的是采矿业增长17.2%达81429元。孟灿文表示2018年供给侧结构性改革深入推进钢铁煤炭等行业去产能深入推进高耗能、高污染行业转型升级加快企业效益大幅改善重点传统行业平均工资增长加快。

不过这一情况或将出现变数。数据显示今年一季度煤炭开采和洗选业利润为-18.0%去年同期为18.1%;石油和天然气开采业增长10.3%去年同期为115.1%。

(编辑:李博)

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